О том, как подготовиться к встрече с HR-специалистом и какие вопросы задают на собеседовании риэлтора без опыта, читайте в нашем коротком материале
Как подготовиться к собеседованию?
Вы уже откликнулись на вакансию и договорились о дне и времени встречи с HR-специалистом. Теперь позаботьтесь о внешнем виде: подберите удобную одежду в деловом стиле и не забудьте про обувь — она не должна быть спортивной. Обязательно распечатайте резюме, подготовьте рекомендации и профильные сертификаты. Если в вашем резюме есть строчка об образовании, диплом можете не брать.
Что в «Этажах» спрашивают на собеседовании?
На собеседовании вопросы для риэлторов всегда связаны с местами, где они работали раньше. Вас обязательно спросят, по каким критериям вы выбираете компанию и почему решили уйти в сферу недвижимости (или конкретно в «Этажи», если опыт у вас уже есть). Отвечайте честно: даже если вы ни разу в жизни не занимались активными продажами, в работе вам не откажут — в компании смотрят на знания и навыки кандидатов. Особое внимание уделяют потенциалу и мотивации: если у вас невысокие требования к своему доходу, нет желания развиваться и учиться новому — скорее всего, «Этажи» вам не подходят.
Дают ли тесты на собеседовании в компании «Этажи»?
Мы поговорили о том, какие вопросы задают на собеседовании в компании «Этажи» и как на них отвечать. Если все прошло хорошо, HR-специалист пригласит вас на повторное собеседование — индивидуальную встречу с руководителем или групповую (ассессмент), где присутствуют несколько руководителей и кандидатов. Заданий или тестов для повторного собеседования в «Этажах» нет: руководители проведут пятиминутную презентацию компании, немного расскажут о себе и своей команде, а вас попросят рассказать о своем опыте и о том, почему вас привлекает сфера недвижимости.
Такие встречи всегда проходят позитивно. На ассесменте смотрят, умеете ли вы работать в команде, как скоро адаптируетесь к новым условиям и насколько успешно коммуницируете с незнакомыми людьми. Так что интровертам будет нелегко, и не только на ассесменте: в работе риэлтора очень много живого общения. Зато экстраверты точно почувствуют себя на своем месте.
